已獲法院受理字節跳動起訴前實習生并索賠800萬
根據紅星新聞28日報道,字節跳動起訴前實習生田某某篡改代碼攻擊公司內部模型訓練一案,已獲北京市海淀區人民法院正式受理。字節跳動請求法院,判令田某某賠償公司侵權損失800萬元及合理支出2萬元,并公開賠禮道歉。
據字節跳動官方賬號10月發布的澄清公告,確有商業化技術團隊實習生發生嚴重違紀行為,該實習生已在8月被公司辭退。并將其行為同步給所在學校和行業聯盟,但相關報道也存在部分夸大及失實信息。網傳“涉及8000多卡、損失上千萬美元”屬于嚴重夸大。
此外,11月5日,字節跳動曾發布面向內部全員的《企業紀律與職業道德委員會通報》,對該事件進行披露。通報稱,2024年6月至7月,集團商業產品與技術部門前實習員工田某某,因對團隊資源分配不滿,通過編寫、篡改代碼等形式惡意攻擊團隊研究項目的模型訓練任務,造成資源損耗。公司已與其解除實習協議,同步陽光誠信聯盟及企業反舞弊聯盟,并同步至其就讀學校處理。
公開信息顯示,田某某自2019年起,在商湯和字節跳動實習研究,具體包括超參數優化、強化學習算法、自監督的新型算法。
為何選擇在此時發起訴訟?據南方都市報報道,字節跳動內部人士介紹,由于田某某為在讀博士,公司將其辭退后首先交由校方處理。但在事件處理期間,田某某多次對外否認,稱攻擊模型訓練任務的不是自己,而是別的實習生??紤]到田某某完全沒有意識到錯誤,且涉事行為已觸犯公司安全紅線,公司最終決定向法院起訴,以表明公司嚴肅態度、杜絕類似事件再次發生。
上海大邦律師事務所高級合伙人游云庭對南都記者表示,索賠金額的高低,關鍵在于其是否合理。如果字節跳動能夠提供證據,證明對方故意篡改代碼導致相應損失,那么即使索賠800萬,也不能視為過高。
他認為,“索賠金額可能只是覆蓋了直接損失,例如浪費的算力和電力成本;而間接損失,如因人工智能訓練未達預期而錯失的業務機會、人力成本的浪費等,可能并未包含在內。”
據游云庭分析,如果田某某是作為在校學生去實習,他與字節跳動之間的法律關系可能是勞務關系或者非勞動關系的其他民事關系。在這種情況下,如果田某某故意破壞了人工智能的訓練過程,這可能構成對勞務合同或實習合同的違約。
游云庭還提到,如果此事確實造成巨大損失,田某某涉嫌毀壞財物罪或者破壞生產經營罪,那么作為被害人的字節跳動可以追究實習員工刑事責任。
(時代財經綜合自南方都市報、紅星新聞)
(文章來源:時代財經)
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