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騰訊“青云計劃”人才專項發(fā)布,70+技術(shù)課題等待“揭榜”

新火種    2023-09-26

  青年科技人才是我國科技創(chuàng)新發(fā)展的生力軍。在9月24日騰訊與南方科技大學(xué)聯(lián)合舉辦的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)研討會暨騰訊人才計劃發(fā)布活動上,騰訊發(fā)布一項新的人才專項——青云計劃。青云計劃聚焦未來發(fā)展,提出“青云直上,技塑未來”,旨在全球范圍內(nèi)吸引和招募一批頂尖技術(shù)學(xué)生。

  騰訊公司高級副總裁、首席人才官奚丹介紹,青云計劃鼓勵青年人才突破領(lǐng)域限制,在科技前沿自由探索,在關(guān)鍵領(lǐng)域“揭榜掛帥”。對于入選的候選人,騰訊將提供行業(yè)有競爭力的薪酬回報和定制化的培養(yǎng)方案,支持候選人深度參與前沿技術(shù)課題和核心業(yè)務(wù),通過騰訊的平臺培養(yǎng)互聯(lián)網(wǎng)科技人才。

  10+技術(shù)領(lǐng)域、70+技術(shù)課題等待挑戰(zhàn)

  作為互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中最早把應(yīng)屆生招聘定位為核心人才渠道的企業(yè),騰訊持續(xù)發(fā)掘并引進(jìn)校園內(nèi)有潛力的科技人才,不遺余力地推動青年發(fā)展。在《時代》周刊2023年首次發(fā)布的“世界最佳公司”榜單中,騰訊在中國企業(yè)中排名第一,反映出外部權(quán)威機(jī)構(gòu)對騰訊業(yè)務(wù)發(fā)展、員工滿意度的認(rèn)可。

  “青云計劃”招聘官網(wǎng)顯示,青云計劃面向2021年9月至2024年8月畢業(yè)的博士生、2023年9月至2024年8月畢業(yè)的本碩應(yīng)屆生進(jìn)行招募。在學(xué)術(shù)、實踐、競賽等任一領(lǐng)域有卓越表現(xiàn)的畢業(yè)生,都可以申請。

  對于青云計劃候選人的標(biāo)準(zhǔn),奚丹提出需要具備三項基本素質(zhì):青云之志、創(chuàng)新之力、向善之心,希望青云計劃候選人對于科研探索有發(fā)自內(nèi)心的熱愛,有對前沿科技有敏銳的嗅覺,有過硬的專業(yè)本領(lǐng),有篤定前行的信心;同時,堅持“科技向善”為使命愿景,共筑“善”的同心圓。

  為激發(fā)青年人才的潛力,騰訊將在AI、大數(shù)據(jù)、安全、多媒體、數(shù)據(jù)庫、硬件/基礎(chǔ)設(shè)施、游戲引擎等十多個技術(shù)領(lǐng)域,設(shè)置七十多個技術(shù)課題,包括解鎖大模型等AI技術(shù)、機(jī)器人/量子等前沿科技、共建業(yè)界一流國產(chǎn)數(shù)據(jù)庫/大數(shù)據(jù)平臺、打造AI基礎(chǔ)設(shè)施等,支持青云計劃候選人深度參與公司核心業(yè)務(wù)。

  “青云計劃鼓勵青年人才突破領(lǐng)域限制,在科技前沿自由探索,在關(guān)鍵領(lǐng)域‘揭榜掛帥’。正如騰訊董事會主席兼首席執(zhí)行官馬化騰所說,讓科學(xué)成為時尚,讓創(chuàng)新成為青年的追求。”奚丹在致辭中說。

  首席科學(xué)家擔(dān)任“導(dǎo)師”,全面定制化培養(yǎng)方案

  為了幫助青年人才快速適應(yīng)崗位,“青云計劃”設(shè)置專屬崗位導(dǎo)師、發(fā)展導(dǎo)師、項目顧問,邀請騰訊公司首席科學(xué)家張正友,以及俞棟、吳石、劉杉、劉威、張勝譽(yù)、于旸、董志強(qiáng)、鄭冶楓、單瀛、葉寒棟等科學(xué)家擔(dān)任導(dǎo)師,以日常實時業(yè)務(wù)輔導(dǎo)、定期成長輔導(dǎo)、跨界科研項目交流等方式,幫助候選人更好地發(fā)展,進(jìn)而接過導(dǎo)師手中的“接力棒”,在行業(yè)探索、難題突破、技術(shù)變革中挑大梁、當(dāng)主角。

  資料顯示,青云計劃“導(dǎo)師團(tuán)”包括了騰訊AI Lab、騰訊Robotics X實驗室、騰訊安全科恩實驗室、多媒體實驗室、騰訊量子實驗室、騰訊混元大模型的負(fù)責(zé)人,涉及人工智能、安全、語音識別和處理、多媒體和信號處理等前沿領(lǐng)域。在美國斯坦福大學(xué)發(fā)布的2022年度“全球前2%頂尖科學(xué)家榜單”中,張正友、俞棟、吳石、鄭冶楓等科學(xué)家及專家同時入選“終身科學(xué)影響力排行榜”和“年度科學(xué)影響力排行榜”。

  南方科技大學(xué)副校長方紅衛(wèi)表示,青云計劃是騰訊聚焦未來行業(yè)發(fā)展,以選拔和培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實踐能力的青年為目標(biāo),面向有志于投身科技前沿的優(yōu)秀學(xué)生推出的人才專項計劃。“我相信,在各高校的精心培養(yǎng)下,在騰訊公司的大力支持下,在專家和企業(yè)家的悉心指導(dǎo)下,這批學(xué)生一定能夠成為未來科技行業(yè)的領(lǐng)軍人才,為實現(xiàn)國家高水平科技自立自強(qiáng)做出重要貢獻(xiàn)。”

  近年來,南科大在信息技術(shù)的互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等相關(guān)學(xué)科重點(diǎn)布局,積極推動科技成果轉(zhuǎn)化;努力與騰訊等國內(nèi)知名公司共同推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研融合,服務(wù)社會和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

  作為一家數(shù)字科技公司,騰訊錨定科技前沿,深化創(chuàng)新應(yīng)用,提前布局下一代互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)創(chuàng)新。截至今年6月,騰訊在全球主要國家和地區(qū)的專利申請公開總數(shù)超過6.6萬件,專利授權(quán)數(shù)量超過3.3萬件,在全球互聯(lián)網(wǎng)公司中排名第二。2022年,騰訊研發(fā)開支超過614億元,在全國工商聯(lián)發(fā)布的2023中國民營企業(yè)500強(qiáng)中排名第一。每四個騰訊員工中,就有三個從事的是研發(fā)崗位。

  奚丹認(rèn)為,打造一支年輕、奮進(jìn)的隊伍,是騰訊公司業(yè)務(wù)不斷發(fā)展壯大的基石,也是保持核心競爭力的關(guān)鍵要素。他表示:“我們希望通過青云計劃,提供更廣闊的發(fā)展平臺,幫助青年人才快速成長;對于公司來說,共同推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能技術(shù)創(chuàng)新,持續(xù)保持活力;在國家層面,我們也希望能夠幫助國家培養(yǎng)、儲備人才,提升科技創(chuàng)新能力,攻堅關(guān)鍵領(lǐng)域的技術(shù)難題。”

  南方+記者馬芳

(文章來源:南方Plus)

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